今回は、現役小学校教員の森山さん（仮名）がいらっしゃいました！
森山さんのように「転職や独立を身内に相談すると反対された」という方は多いでしょう。
実際に反対されたことがある人もこれから家族に相談するという方も、森山さんへの進路指導をぜひ最後までご覧ください
森山さん、よろしくお願いします！
今日はどのようなご相談ですか？
よろしくお願いします。
教員を退職したいと妻に伝えたら「無理でしょ」と言われまして……
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家族からの反対はコミュニケーション不足
なぜ、奥さんから「無理でしょ」と言われたのでしょうか。
先生を辞めて稼げるだけの体力がまだないと思われていますね。
奨学金が残っていることと、もしかしたら家族への貢献が足りないのかもしれません。
「かもしれない。」という理由はあるんですか？
家事や育児など、やれることは一応やってはいるんです。
でも、求められていることとズレているのかなぁとも思います。
求められているものって何なんですか？
何でしょうね……。
家族をもっと優先することなのか、もっと落ち着いてほしいのか……。
聞いたことはありますか？
ないです。
え？ないんですか！？
手探りです。
手探り！？
コーチングを学んでいますよね？
奥さんにコーチングはしないんですか？
何回か試したんですが、「なんでそんな質問するの？」と言われて話が終わっちゃいました。
家族へのコーチングがうまくいかない理由
コーチングを試すってことをちゃんと伝えましたか？
「実は、コーチングを習っていて10分でもいいから、受けてほしいんだけど今いい？」みたいに。
いや、言ったことないですね。
奥さんから「なんで質問するの？」と言われたときに、おそらく森山さんは、「ごめん、別に大丈夫だから」と返していませんか？
まさに、ドラゴン先生のおっしゃる通りです。
一事が万事そうなのかぁと思います。
なので、まず前提を共有することを意識してみてはどうでしょうか。奥さんに日ごろからコーチングのことを伝えていますか？
伝えてないですね。
そうですよね。相手からすると、いきなり質問される状態なんですよ。それって怖くないですか？
……たしかにそうですね。
街頭インタビューでも、いきなり質問されるより、名前や所属先、目的を伝えられる方が答えやすいですよね。家族も同じですよ。
たしかに、私はいつも前提をすっ飛ばしていきなり質問をしていました。
なぜ、いきなり質問をしていたか自分でわかりますか？
伝わっているものだと思っているからですね。
伝わっているものだと思い込んでいるから、奥さんにも子どもにも生徒に伝わらない。伝えようとする気持ちが足りないんだと思うのですが、どう感じますか？
胸に刺さりますね。
刺さりますか。でも、ダメじゃないんですよ。こういうときのためのとっておきの考え方があります。
「伸びしろ半端ない」です！
家族から信頼されるきっかけづくりの一言とは？
これからは「ちょっといい？今こういう状況でこんなことをやりたいんだけど、時間作ってもらえないかな？」って伝えるだけで、「いいよ」と言ってもらえるようになる。前提を共有しないで伝えると、「この人は急に何を言い出すんだろう？？」となるんですよ。
それは言われますね。
何で今まで伝えてこなかったんだろう。……相手に頼ってきたんでしょうね。
たとえば、ぼくがコーチングをスタートするときは、「どんな時間になったら最高ですか？」って聞くようにしているんですよ。実は、これも「最高な時間にしようね」という前提を作っているんです。
だから、森山さんも前提を話すきっかけとなる言葉を考えてみましょう。昨日までは、思ったことをパッと言ってたと思いますが、これからは必ず1つきっかけづくりの言葉をはさむ。何か思いつきますか？
「今ちょっといい？」ですかね。
いいですね。これからは必ず言うようにしましょう。「今ちょっといい？」という言葉でコミュニケーションが変われば、以前なら取りこぼしていた良縁が紡がれていきますよ。
ぼくは41歳で教員を辞めてプロコーチに、今では2つの会社を経営するまでになった。
コーチングはもちろん、集客やセールスなどたくさんのことを学んで今は、コーチング起業を目指す方をサポートしているんだ。（コーチングとは）
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